Social learning jest interaktywną formą zdobywania wiedzy i stanowi nowy model edukacyjny w szkoleniach obronnych.

• dyskusje moderowane
• sesje kreatywne on-line
• aktywne dzielenie się wiedzą
• budowanie skarbnicy wiedzy
• źródło informacji dla kierownictwa
• tworzenie różnych zespołów zadaniawych w ramach jednego kursu
• praktyczna wiedza w zasięgu ręki
• forum wymiany doświadczeń
• dostępne źródł o sprawdzonych informacji
• popularyzacja e-learningu jako metody rozwoju zawodowego
• bieżąca informacja zwrotna ze strony prowadzącego
• aktualne komentarze merytoryczne